16 januari 2019

Powervrouwen van MANS Recruitment: ‘Wees jezelf, er zijn genoeg anderen ‘

Hoe ziet jullie leven/carrière er tot nu toe uit?

“Floor koos na haar VWO voor een toeristische opleiding. Tijdens haar stage in Maleisië ontmoette zij een Nederlandse ondernemer en is bij terugkomst in Nederland bij zijn IT-bedrijf aan de slag gegaan. Sophie heeft rechten gestudeerd en twee Masters (Nederlands en Notarieel recht) afgerond. Tijdens haar studie in Nijmegen heeft zij diverse bijbanen gehad op de universiteit, een notaris-kantoor en in de horeca. Maartje heeft Schoevers gedaan, maar het secretaresse vak paste haar eigenlijk niet. Ze is aan de slag gegaan bij een secretaresse uitzendbureau. Dit sloot beter aan. Maartje heeft een grote commerciële drive en is bovendien zeer empathisch. Met die combinatie ben je in dit vak wel op je plek. In 2006 begonnen we met MANS recruitment, sinds 2014 is YoumanHR daarbij gekomen.”

Wat zijn jullie huidige werkzaamheden en hoe ziet een gemiddelde werkdag eruit?

“Voornamelijk uit het onderhouden van contacten. Met werkzoekenden, uitzendkrachten, werkgevers en leveranciers (zoals bijv. vacaturesites) en onze collega’s van YoumanHR. Het schrijven van wervende vacature-teksten, marketing (vacaturemarketing & employer branding), het searchen van kandidaten en voeren van selectiegesprekken. En daarnaast uiteraard alle werkzaamheden die als ondernemer op je pad komen. 

Aangezien wij alle drie kleine kinderen hebben (en partners die ook ondernemer zijn) zorgt dat op zijn tijd voor de nodige uitdagingen. Studiedagen van school, uitjes of een ziek kind… Gelukkig leent ons vak zich er goed voor om ook buiten kantoortijden een hoop gedaan te krijgen. Ook naast het werk zijn we actief. Zo sporten we en nemen we deel aan verschillende activiteiten en netwerken; Maartje is lid van de Raad van Toezicht van Startup Nijmegen en Sophie voorzitter van een netwerkclub, Floor rijdt graag rallyes, het liefst een meerdaagse zoals de TulpenRallye.”

Waar halen jullie energie en inspiratie vandaan?

“De grootste kick en dus nieuwe energie en inspiratie blijft toch nog altijd een succesvolle bemiddeling.Je kunt iemand zó blij maken met een nieuwe baan die perfect bij diegene past. Dat is gewoon super leuk om te doen. Na een heel werving en selectietraject een opdrachtgever en kandidaat die blij zijn, daar word je gewoon vrolijk van. En dan is het even blij zijn, en dóór!”

Welke powervrouw(en) bewonder jullie?

“Niemand in het bijzonder, maar tegelijkertijd alle vrouwen die doen wat zij leuk vinden. Zolang je er zelf blij van wordt en voor de keuzes durft te gaan die jij wilt maken. Of je nu carrière-vrouw bent, thuisblijfmoeder of allebei tegelijk, of je nu je creatieve zelf wilt gaan ontplooien of dat je voor een opleiding Bedrijfskunde of Informatica kiest. Al doe je even helemaal niets, doe het goed en met overgave. We houden erg van een bepaalde gedrevenheid, pak iets beet en ga er voor!”

Wat is jullie motto?

“Wees je zelf, er zijn genoeg anderen.”

Wat zijn de ambities voor de toekomst?

“Onze werkprocessen verder optimaliseren zodat we nog meer mensen in de regio blij kunnen maken met een nieuwe baan. Wij werken op het moment ook aan een nieuw bedrijf met aanverwante dienstverlening, maar die plannen zijn nog te vers om daar veel over te kunnen vertellen.”